La cátedra Ergonomía y Ciencia del Trabajo es un área formativa, en competencias del conocimiento tecno-científico, sobre la adaptabilidad y confort en el trabajo; procurando que, con técnicas y metodologías, enfocar y analizar consideraciones respecto del espacio laboral, los equipos y herramientas, como las tareas y puestos de ocupación, a fin de que coincidan con las características fisiológicas, anatómicas y psicológicas del trabajador, para así salvaguardar su bienestar y su salud mental y física. Dicha cátedra es de carácter teórico-práctico; la cual pretende desarrollar en el estudiante capacidades conceptuales, procedimentales, actitudinales y numéricas necesarias, a objeto de alcanzar un nivel académico y profesional acorde con las tecnologías, y estrategias innovadoras en materia de prevención y seguridad ocupacional; para, con tales competencias, proporcionar en las organizaciones que emplean recursos humanos, las más viables y factibles medidas que eviten lesiones y daños, por riesgos disergonómicos en el trabajo. De modo, que los objetivos de gestión empresarial se lleven a cabo, con las mejores condiciones y eficiencia, durante el desempeño del personal trabajador.
- Profesor: Víctor J. Velásquez L.